EAPN CV renova la seua Junta Directiva amb una proposta sòlida per als propers quatre anys.
L’EAPN CV (European Anti-Poverty Network / Xarxa Europea de Lluita contra la Pobresa en la Comunitat Valenciana) va celebrar dimecres passat la seua Assemblea Electoral Extraordinària, en la qual es va renovar la Junta Directiva per al període 2025–2029. La propuesta, aprobada por unanimidad, marca el inicio de una La proposta, aprovada per unanimitat, marca l’inici d’una nova etapa que consolida el camí recorregut i projecta amb ambició els reptes de futur.
L’assemblea, celebrada en modalitat virtual, va reunir representants d’entitats membre de la Comunitat Valenciana. Va estar presidida per Mª Dolores Fernández Rodríguez, presidenta actual de la xarxa, qui va ser reelegida per a liderar el nou cicle de treball al costat d’un equip divers i representatiu.
La nova Junta Directiva està composta per entitats grans, mitjanes i menudes, amb presència autonòmica i una àmplia representativitat de col·lectius en situació de pobresa o exclusió social: persones gitanes, migrants, joves, dones víctimes de violència de gènere, persones en situació de sensellarisme, amb problemes de salut mental, diversitat funcional, aturades de llarga duració, procedents del medi rural o privades de llibertat, entre altres. Aquesta diversitat enfortix la mirada interseccional i plural de la xarxa.
La composició de la Junta Directiva per al nou període 2025–2029 queda de la manera següent:
- Presidència: Mª Dolores Fernández Rodríguez – Fundación Secretariado Gitano
- Vicepresidència: Virginia Sanchis Carpe – Asociación Alanna
- Secretaria: Marta Alcántara Monferrer – CONVIVE – Fundación CEPAIM
- Tesorería: Ana Tórtola García – Fundació Nova Feina
- Vocalíes: Yolanda Serna (CEAR PV), Blanca Llorca (CDR La Safor), Óscar Serrano (Iniciatives Solidàries), Ana Hernández (YMCA) y Javier Vilalta (Àmbit)
La proposta de treball aprovada traça una fulla de ruta orientada a consolidar EAPN CV com a xarxa referent en la lluita contra la pobresa i l’exclusió social en la Comunitat Valenciana.
En el pla de treball extern, es prioritza el reforç de la interlocució política i social amb les administracions públiques i la participació activa en espais clau com la Mesa de Diàleg Civil, el Consell Valencià d’Inclusió i Drets Socials, la Mesa d’Acció Concertada, el Comité d’Ètica dels Serveis Socials i l’Observatori de Serveis Socials. Entre altres, es posa com a objectius consolidar una Estratègia que porte a un Pacte de lluita contra la Pobresa i per la Inclusió social en la Comunitat Valenciana, sol·licitar l’activació i consolidació de la Mesa de Diàleg Civil i la participació activa en l’aprovació i desenvolupament de la Llei del Tercer Sector.
Així mateix, es continuarà treballant en xarxa amb plataformes com EAPN-ES, la Plataforma del Tercer Sector de la CV —en la qual ostentem la vicepresidència—, o la Campanya per la Justícia Fiscal, entre altres.
Un altre pilar fonamental i clau per a EAPN CV serà continuar generant espais per a la participació real de persones en situació de pobresa, enfortint el seu protagonisme en els processos d’incidència i presa de decisions. Tot això anirà acompanyat d’una estratègia ferma per a aconseguir una línia estable de finançament públic que reconega el paper clau d’EAPN CV com a xarxa interlocutora autonòmica en matèria de lluita contra la pobresa i per la inclusió social en la Comunitat Valenciana.
Quant al desenvolupament intern, s’impulsarà l’actualització dels Estatuts i del Reglament de Règim Intern, així com l’elaboració del nou Pla Estratègic 2025–2029.
Es treballarà per a continuar creixent en nombre i diversitat d’entitats (en els últims quatre anys s’ha passat de 30 a 40 entitats membre) i es consolidarà l’increment pressupostari, que ha passat de 72.000 € en 2021 a 173.000 € en 2024. S’augmentarà la presència territorial en les províncies d’Alacant i Castelló i es fomentarà la participació activa de les entitats en els grups de treball, dotant-les d’eines útils i espais de formació especialitzats en temàtiques com pobresa, drets humans i aporofòbia. A més, es renovaran i ampliaran els convenis de col·laboració amb entitats com l’IVAJ, el Consell Valencià de la Joventut, diverses universitats i centres d’innovació social.
Durant l’Assemblea es va aprovar per unanimitat tant la candidatura com la proposta de treball. Diverses veus van destacar la importància de continuar construint una xarxa forta, cohesionada i participativa. Des de la nova Junta es va agrair la confiança depositada i es va reiterar el compromís col·lectiu amb els valors que sostenen EAPN CV: la justícia social, l’equitat, la participació i la defensa activa dels drets de les persones més vulnerables.
La presidenta reelegida, Lola Fernández, va tancar la sessió assenyalant que “esta Junta Directiva està molt compromesa en l’enfortiment de la xarxa i en la lluita contra la pobresa i l’exclusió social, i en la defensa dels drets socials en la Comunitat Valenciana.”
Amb aquesta renovació, EAPN CV referma el seu compromís amb una societat més justa, inclusiva i equitativa. Els pròxims quatre anys seran una oportunitat per a consolidar els avanços aconseguits i avançar cap a un model social que no deixe ningú arrere.
